Wo Neues auftaucht, herrscht vorerst oft einmal Begeisterung oder Argwohn.

Ist es eine Chance oder Bedrohung? Aktionismus ist eine häufige Antwort. Viele kapitulieren vor der Komplexität der Gegebenheiten. Sie reagieren mit komplizierten Regeln, mit mehr Bürokratie. Für Kunden und das eigentliche Geschäft bleibt immer weniger Zeit.

Erfolgreiche Organisationen haben gemeinsame Werte und Ziele getragen von einer starken Kultur. Sie zeichnen sich durch ehrliche Kommunikation, gegenseitigen Respekt und ein Verständnis für die begrenzten Ressourcen aus. Die Leute begeistern sich für die gemeinsame Vision, ziehen an einem Strang und unterstützen sich gegenseitig, um schließlich herausragende Ergebnisse zu erzielen. Soweit das Ideal. Wenn das nur so einfach wäre.

Unsere Welt ist komplex.

Keiner kennt sich mehr aus. Unser Leben besteht aus Unterschieden und Interessenvielfalt. Zielkonflikte sind normal.  Unsicherheit verengt häufig den Blick führt zu Euphorie oder Lähmung. Oft gibt es den drängenden Wunsch nach mehr Planung und Kontrolle, nach „Bestimmtheit und Sicherheit“. Die Vereinfachung und Eindeutigkeit der Erklärungen macht das Leben vermeintlich besser. Das Ergebnis ist zunehmende Regulierung und Bürokratie, wo doch mehr Kreativität und Experimentierfreude gefragt wäre.

Distanz und eine andere Perspektive hilft.

Die Kunst liegt darin, den Blick für Komplexität zu schärfen und angemessen zu reagieren. Ich unterstütze Sie dabei eine realistische Einschätzung der Ausgangssituation zu gewinnen, nicht besser und nicht schlechter. Dabei identifizieren wir gemeinsam Unsicherheiten und Risiken, schätzen sie ein und entwickeln flexible Strategien für ihre Entscheidungen. Diese können Sie gezielt anwenden, auch wenn sich das Umfeld ändert. Nach der sorgfältigen Klärung der Ausgangslage und Ziele wählen wir gemeinsam mit Ihnen und Ihrem Team passende Prozesse, Formate und Werkzeuge.

Dabei begleite ich Sie nicht nur in der Konzeption, sondern auch bei der Umsetzung. Meinen Einsatz gestalte ich jeweils so, dass Ihre Investition den größtmöglichen Nutzen für sie und Ihre Organisation bringt. Gemeinsam überprüfen wir regelmäßig die Prämissen unter welchen wir gestartet sind und passen die Vorgehensweise entsprechend an. Letztendlich zählt für mich das Ergebnis, Ihr Erfolg.

Haben Sie eine Frage oder ein Anliegen? Schreiben Sie mir eine kurze Nachricht ! Ich rufe gerne unverbindlich zurück.